Categoría: Organización y Procesos
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¿Cómo sobreponerse a los golpes? 8 claves para organizaciones resilientes.
El valor para sostenerse en el caso de eventos disruptivos es una habilidad que no poseen todas las personas, ni todas las organizaciones. Todos conocemos ejemplos de desplome luego de circunstancias adversas, e incluso los hemos atravesado a nivel personal o en nuestro entorno laboral. Salir fortalecido de una experiencia extrema es una capacidad…
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Potencia el talento y mejora resultados: Coaching de equipos paso a paso
La ventaja competitiva la tienen los equipos con la inteligencia colectiva necesaria para alcanzar alto rendimiento en poco tiempo. Si al observar el funcionamiento de un equipo, se pueden distinguir individuos seguros desplegando todas sus potencialidades y resultados medibles y en ascenso, estamos en presencia de un equipo eficaz que de seguro ha llevado a…
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Tips para mejorar la comunicación en el trabajo
Desde nuestra consultoría de recursos humanos en Valencia, nos hemos dado cuenta de las dificultades de comunicación que tienen muchas empresas en su entorno de trabajo. Hoy, damos algunos tips para mejorar la comunicación en el trabajo. Cómo mejorar la comunicación en el trabajo A continuación, vamos a pasar a señalarte algunos trucos para mejorar…
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Customer experience management
A pesar de que los anglicismos hayan invadido el mundo empresarial, desde nuestra consultoría de recursos humanos somos conscientes de que conocer alguno de estos conceptos, como el customer experience management, resulta muy útil. ¿En qué consiste el customer experience management? El customer experience management es el conjunto de procesos que una empresa utiliza para…
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Organización y Procesos
En Talenmo creemos que la productividad de las empresas está directamente relacionada con la eficiencia en la organizacion de los equipos de trabajo. Fomentar el trabajo en equipo es la creación de una cultura de trabajo en la que prime el valor de la colaboración. En un entorno de trabajo en equipo, la gente entiende…